社會(huì)是民營企業(yè)家施展才華的舞臺(tái)。在波瀾壯闊的時(shí)代浪潮中，民營企業(yè)既是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生力軍，更是社會(huì)責(zé)任的踐行者與共同富裕的推動(dòng)者。當(dāng)“堅(jiān)定發(fā)展信心 勇?lián)鷷r(shí)代重任”的號(hào)角吹響，一批扎根齊魯大地的企業(yè)家以行動(dòng)詮釋家國情懷，用創(chuàng)新與奉獻(xiàn)書寫著“先富帶后富”的生動(dòng)篇章。

　　5月29日上午，山東省政府新聞辦召開“堅(jiān)定發(fā)展信心 勇?lián)鷷r(shí)代重任”民營企業(yè)家系列記者見面會(huì)第三場，圍繞“履行社會(huì)責(zé)任 推動(dòng)共同富裕”主題，邀請三位企業(yè)家講述他們厚植家國情懷、真誠回報(bào)社會(huì)、先富帶動(dòng)后富的生動(dòng)故事。他們用最接地氣的方式告訴我們：做生意和做好事，從來都不是單選題！

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　　玫德集團(tuán)從一家縣級(jí)小廠發(fā)展為全球流體輸送領(lǐng)域的領(lǐng)軍者，2024年?duì)I收205億元、稅收6.8億元的亮眼數(shù)據(jù)背后，是60余年對技術(shù)創(chuàng)新的堅(jiān)守。

　　玫德集團(tuán)黨委書記、董事局副主席郭雷在會(huì)上介紹，他們自主研發(fā)的“大口徑溝槽連接”技術(shù)，解決了水利行業(yè)遠(yuǎn)距離輸水的痛點(diǎn)，榮獲輕工業(yè)專利成果一等獎(jiǎng)，更帶動(dòng)上下游產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同發(fā)展。

　　同樣，東明石化以“破壁者”姿態(tài)攻克UPC技術(shù)（原油超級(jí)裂解制烯烴技術(shù)），使烯烴收率高達(dá)50%以上、化學(xué)品收率達(dá)到80%以上，可降低原油消耗60%。據(jù)悉，UPC項(xiàng)目投產(chǎn)后，將新增就業(yè)2500人，帶動(dòng)社會(huì)就業(yè)1萬余人，社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益十分顯著。

　　這些企業(yè)的實(shí)踐表明，社會(huì)責(zé)任并非獨(dú)立于經(jīng)營之外的附加項(xiàng)，而是融入血脈的發(fā)展基因。泰山體育產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司董事長卞青峰表示，泰山體育從服務(wù)奧運(yùn)賽事的“隱形冠軍”到推動(dòng)“奧運(yùn)科技全民共享”，其碳纖維體操器材、功能性人造草坪等創(chuàng)新產(chǎn)品，既登上國際舞臺(tái)，又下沉至鄉(xiāng)村社區(qū)。當(dāng)“年產(chǎn)200萬套家庭智能健身包”項(xiàng)目與“智慧體育公園”走進(jìn)基層，當(dāng)“體育+旅游+特產(chǎn)”模式激活鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)，一條以產(chǎn)業(yè)升級(jí)反哺社會(huì)發(fā)展的路徑愈發(fā)清晰。

　　“我們的裝置自控率已經(jīng)達(dá)到了99.5%，生產(chǎn)環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)降本10億元；此外大力發(fā)展風(fēng)電、光伏等新能源項(xiàng)目，打造東明石化零碳園區(qū)、零廢園區(qū)……”山東東明石化集團(tuán)有限公司總裁李治說道。

　　這些數(shù)字背后，是石化行業(yè)從“高污染”向“綠色化”轉(zhuǎn)型的縮影。更可貴的是，通過后續(xù)新能源項(xiàng)目及高端化工轉(zhuǎn)型項(xiàng)目，進(jìn)一步推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)增長和就業(yè)，預(yù)計(jì)項(xiàng)目全部投產(chǎn)后將帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈上下游就業(yè)將超過10萬人。

　　綠色轉(zhuǎn)型同樣是傳統(tǒng)制造業(yè)的必答題。玫德集團(tuán)打造“精益一個(gè)流”智能工廠，通過數(shù)字化減少生產(chǎn)能耗；泰山體育提出“體育經(jīng)濟(jì)是綠色低碳經(jīng)濟(jì)”，以碳纖維新材料和智慧健身生態(tài)重塑產(chǎn)業(yè)邏輯。

　　這些探索證明，環(huán)保責(zé)任與經(jīng)濟(jì)效益并非零和博弈，而是互為驅(qū)動(dòng)的雙輪。當(dāng)企業(yè)將生態(tài)理念植入生產(chǎn)全流程，“綠水青山”自然轉(zhuǎn)化為“金山銀山”。

　　值得關(guān)注的是，此次見面會(huì)，玫德集團(tuán)郭雷、泰山體育卞青峰、東明石化李治三位企業(yè)家不僅帶來了超高年?duì)I收，更用實(shí)際行動(dòng)踐行了社會(huì)責(zé)任。

　　玫德集團(tuán)“瑪鋼助學(xué)基金”的故事令人動(dòng)容。20年來，累計(jì)發(fā)放3800萬元，資助1萬余名平陰學(xué)子，其中考入清華北大的師生各獲10萬元獎(jiǎng)勵(lì)，今年更是追加了5000萬元捐贈(zèng)。泰山體育則以“體育育人”開辟另一條路徑，通過“兒童體適能進(jìn)校園”“智慧體測裝備下鄉(xiāng)”等項(xiàng)目，讓鄉(xiāng)村孩子享受奧運(yùn)品質(zhì)的體育教育。

　　從玫德集團(tuán)“百年千億”的藍(lán)圖，到東明石化“世界一流”的愿景，再到泰山體育“奧運(yùn)科技普惠全民”的使命，三家企業(yè)的故事雖領(lǐng)域各異，卻共同指向一個(gè)內(nèi)核——真正的企業(yè)家精神，必然與時(shí)代使命緊密相連。

　　在這條路上，民營企業(yè)的每一次技術(shù)突破、每一筆資金投入、每一份生態(tài)承諾，都在為共同富裕的大廈添磚加瓦?；蛟S，這就是民營經(jīng)濟(jì)最具生命力的時(shí)代“答卷”。

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